從1969年到2024年，從“二六二廠”轉變到“中核西儀”，跨越了半個多世紀。55 年櫛風沐雨，55年砥礪前行，55 年篳路藍縷，55 年玉汝于成。當年的“射線儀器和元件研究、試制、生產工廠”，如今已成為國內一流的輻射監測與環境監測系統、火災報警控制系統、實物保護系統制造商和綜合方案提供商，產品覆蓋國內所有核電堆型，品牌享譽整個核行業領域。
回望55載風風雨雨，西儀人憑借什么數次將危機轉化為機遇，將變局開拓為新局，帶著這樣的疑問，我們追溯歷史長河，穿過風塵仆仆的光輝歲月，走進不一樣的中核西儀。
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第一站：“核”以為家 艱苦創業 “在祖國需要我的地方安家！”
今年是中核西儀建廠55周年，公司上下正如火如荼地籌備著一系列周年慶活動。其中一項便是廠史編纂成冊工作，主編之一的孫鳴說道：“我今年要退休了，一輩子在西儀拼搏奉獻，早已與西儀結下了深入血脈的聯結。在編纂這本廠史時，我采訪了許多老同志，從他們口中了解到了建廠初期白手起家的奮斗史，我常常熱淚盈眶?！?/p>
20世紀50年代，新中國面臨嚴峻的國際形勢，面對西方的核壟斷核訛詐，黨中央高瞻遠矚、審時度勢，毅然做出發展核事業的戰略決策。在黨中央和國務院的堅強領導下，掀起了一批核工業建設者、學者從五湖四海奔赴“三線”的熱潮，在祖國需要的地方安營扎寨，一個個基地、一座座工廠、一家家企業應運而生。
中核西儀就是誕生于此時。1969年，一支300多人的隊伍，從北京來到西安，建起國營二六二廠（中核西儀的前身），專門生產射線儀器。說是300人，其實中間有很多是隨之而來的家屬。當時的二六二廠人不問前路，不計歸途，只知道祖國此時此刻需要他們，便攜一家老小，大包小包，舉家搬遷到西安。
“當時的工作氛圍是輕松愉快又親切的?！痹瓘S長蘇保明回憶起自己剛來二六二廠的時候笑著說道。“大家住在一個大通道里，好像一家人一樣，沒有身份高低、不分貧富，誰家吃什么東西滿樓道都能聞到，誰家有事出門了，就把鑰匙交給鄰居家。”
那時候，條件無比艱苦，第一代二六二人利用現有條件，將教室改建成辦公室、將平房改建成加工車間、將學生宿舍改建成職工宿舍，邊建設邊生產，一切從無到有。
望著如今優美寬闊的車間，一排排精密的儀器設備，已經很難想象當年技術人員自己動手裝電源、設計電路、做試驗臺，用鋼筆、鋼板尺手工制作各類實驗器具的情景。正如原廠長李新之說的：“那時的口號是：有條件要上，沒有條件創造條件也要上。大家情緒都很高、很團結、心很齊，也很樂觀，不畏困難有干勁，不分你我，重活累活搶著干，一門心思只想著怎樣盡快把工廠建起來?！?/p>
即便條件艱苦，西儀人卻有一股堅韌務實、不服輸的勁兒。1970年初，為了鼓勵大家樹立信心，領導班子提出“千臺萬元”奮斗目標，即“生產一千臺儀器，平均產值一人一萬”。經過全體職工努力，1970年底，才短短幾個月，生產出1011臺儀器、實現總產值 751萬元，圓滿超額完成上級下達的各項科研生產任務和既定目標，也實現了年初制定的“千臺萬元”目標。
原副廠長張兆亮回憶道：“大家一門心思為完成任務而努力，經常加班，不講條件，不計報酬，當年就完成了建廠、投產、出產品的重大規劃目標。”
在物質條件匱乏的情況下，建設者們克服困難、齊心協力、自力更生、不斷創新，逐步形成自主國產的核儀器儀表系列化產品，“務實、創新”的精神底色也正是從此刻起，深深烙印在每一位西儀人心中，直至今日，歷久彌新。
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第二站：“核”力奮斗 謀求轉型 “危機中育先機，變局中開新局?！?/p>
回顧來時的路，不難發現中核西儀一路走來并不容易，數次沖擊、幾經波折，熔煉重鑄、蛻皮換血。西儀人不但沒有被困難打倒，反而將變局看做突破，將危機變成機遇，這是因為西儀人敬業務實、創新變革，根系向下扎得粗壯、莖葉向上開得繁茂。
20世紀70年代末，在“保軍轉民”方針指引下，核工業建設進入新的歷史時期。面對時代改革帶來的陣痛，二六二廠在時任領導班子帶領下，貫徹改革開放重大決策部署，以科研創新為牽引，全面推進企業各方面工作穩步向前。經歷多方探索與痛苦抉擇，二六二廠逐步形成“以核技術為基礎開發市場需要的民品，以民品經濟效益支持核儀器技術進一步開發”的發展理念。
也正是這時，二六二廠涉足火災報警行業，成功研制出我國第一臺火災自動報警器；突破核醫學儀器研究領域，成功研制出第一臺放射性γ免疫計數器。這兩項舉措都引領了相關行業領域技術發展趨勢，開創了國內相關領域的先河。1989年，為我國首臺自主研發的秦山核電站成功供貨70多臺套輻射監測儀表，標志著二六二廠具備了自主成套供貨核電站輻射監測系統設備的能力。引進瑞士西伯樂斯公司F732探測器技術，為二六二廠在火災報警行業帶來巨大的效益和技術提升。
“那時候的火災自動報警器暢銷到什么程度？大家就在公司門口排著隊等著用大卡車拉，剛生產出一批就直接拉到卡車上運走。”中核西儀副總經理、總工程師花峰說。
如今時興的銷售網點、服務點，早在1985年，二六二廠就已經實現了，他們調派專業維修人員駐扎全國多地，設立300多個辦事處，二六二廠時任領導班子能有這樣超前的市場意識與服務理念，令人贊嘆。
經過30多年的良好發展，二六二廠艱苦創業取得驕人成績。然而2000年開始，它又陸續經歷了兩次重組。全球經濟下行帶來的市場壓力、國外產品技術的封鎖打壓以及日本福島核電事故給全球核電發展帶來的困局......每一次沖擊都是巨大的，西儀人爬坡過坎，艱難前行，猶如浴火重生，在傷痛中愈發豐滿自己羽翼，強壯自己的筋骨。
如今的中核西儀，已然鋼筋鐵骨，不畏風雨，公司上下團結一心，市場驅動、科技引領、精益賦能，昂首闊步邁向新征程！
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第三站：以“核”為本 質創未來 “核工業發展的‘春天’已來臨。”
“我們何其幸運，站在核工業發展的黃金期，擁有難得的發展機遇，可以說核工業的‘春天’已來臨?！敝泻宋鲀x總經理、黨委副書記唐聯華動情地說。
經歷了55年的發展，中核西儀站在新的歷史起點上，始終堅持“責任 安全 創新 協同”核心價值觀，強化系統思維，深化國企改革，以市場化改革激活創新發展的“一池春水”，實現可持續發展與高價值增長，核心競爭力全面提升，經濟效益顯著增強，主要經濟指標穩步攀高，營業收入年復合增長率達30%，年利潤總額近2億元，連續多年獲得“業績突出貢獻獎”、牽頭承擔工信部“制造業重點產業鏈高質量發展任務”。
2023年5月，中核西儀入選國資委“雙百企業”名單。這是國務院通過選取百余戶中央企業子企業，深入推進綜合性改革，以解決國企改革中的重點和難點問題，完善國企治理結構、優化經營機制和提高市場競爭力而開展的一項專項行動。中核西儀作為中核集團2023年度唯一擴圍入選的雙百企業，以此次行動為契機，系統梳理產業布局、治理機制、用人機制、激勵機制、科技創新等方面存在的短板和堵點，明確改革方向，加快戰略性新興產業布局，加速產業鏈“補鏈強鏈”，憑借優異的表現榮獲中核集團考核第一名，國資委考核第三名的好成績。
現在的中核西儀科研開發加快推進，自主研發的“龍安集成安保管理平臺”打破國外壟斷；為國家名片“華龍一號”研發的輻射監測系統實現了100%自主化；通過資本運作，補齊了輻射監測產品線，擁有高純鍺譜儀等高端核儀器研發制造能力；與南華大學、中核武漢共建“先進核能技術設計與安全”教育部重點實驗室，開展基礎性、前瞻性研究；黨建工作全面加強，不斷深化黨建與中心工作深度融合，以黨建引領保障企業高質量發展。
面對新形勢、新要求，中核西儀明確定位，錨定“1258”戰略目標，堅決跑贏“十四五”規劃的最后階段，朝著既定目標大踏步邁進！
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第四站：“核”其有幸 百年西儀 “把工作當成事業去做?！?/p>
如今的中核西儀，員工幸福指數滿滿，漫步園區，滿眼一派欣欣向榮，大家臉上都洋溢著歡欣鼓舞的神色。
經歷了幾番波折與重生，西儀人始終保持不屈不撓的干勁兒和飽滿樂觀的熱情，并成功化解一次又一次的危機。
中核西儀重視人才培養，致力于打造幸福西儀。通過科學合理定崗定編；構建高效運營績效考評體系；推進“六能機制”落地見效；加大高層次人才引進等舉措建強人才隊伍，拓寬晉升渠道。同時，通過剛性考核有效杜絕“干多干少一個樣”，從根本上助推員工成才，企業成長。黨建引領創幸福西儀，各項制度舉措落地執行，不斷增強企業的向心力、凝聚力。
焊接技能大師呂鋒站在自己的工作室里接受采訪時說：“公司向來重視技能人才的培養，有良好的師帶徒傳承，我每年都會和新員工說，不要對未來迷茫，相信公司，只要好好干，未來一定比你想象的美好。”
“我深知制造業的不易，來到中核西儀后了解到企業深厚的發展歷史，更是對老一輩創業者和開拓者懷有深厚的敬意，我常和今天的年輕同志說，永遠不要放大困難，保持一顆積極樂觀的心，要常懷知足感恩之心。生在今天繁榮昌盛的祖國是我們這代人的幸運，成為西儀一員為核工業奮斗終身也是我們的幸運！”中核西儀黨委書記、董事長劉鐵軍說：“接下來中核西儀將著力于樹牢協同增強整體功能理念，強化戰略思維、系統思維、創新思維、底線思維，以‘國之大者’的使命擔當，用核心功能引領核心競爭力的提升方向，讓核心競爭力為增強核心功能提供堅強支撐，實現‘雙核’協同發展，奮力譜寫新時代高質量跨越式發展新篇章，為中核集團‘三位一體’奮斗目標的實現貢獻中核西儀力量?！?/p>
2025年是“十四五”規劃最后一年，也是“十五五”規劃承前啟后的一年，面對新的五年，中核西儀將群策群力、勠力同心，為“十四五”規劃圓滿收官而繼續奮斗。
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